Το Σχέδιο Παροχής Κινήτρων για την Πρόσληψη Άνεργων Γυναικών δίνει τη δυνατότητα σε επιχειρήσεις να επωφεληθούν από σημαντική επιχορήγηση μισθολογικού κόστους, ενισχύοντας παράλληλα τη συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ο οργανισμός μας, ως εγκεκριμένο ΚΕΚ από την ΑΝΑΔ, σας υποστηρίζει τόσο στην αξιοποίηση του Σχεδίου όσο και στην κατάρτιση του προσωπικού σας, μεγιστοποιώντας τα οφέλη για την επιχείρησή σας.

Δικαιούχοι είναι επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στις ελεγχόμενες από την Κυπριακή Δημοκρατία περιοχές, είναι εγγεγραμμένες ως εργοδότες στις Κοινωνικές Ασφαλίσεις και έχουν πρόσβαση στην Κυβερνητική Πύλη. Απαραίτητη είναι η συμμόρφωση με τον κανονισμό de minimis, ενώ δεν μπορεί να ξεπεραστεί το όριο των 5 προσλήψεων ανά πρόσκληση. Ο μισθός πρέπει να είναι τουλάχιστον €900 αρχικά και €1.000 μετά από 6 μήνες συνεχούς απασχόλησης.

Μη Δικαιούχοι είναι, αυτοτελώς εργαζόμενοι για επιχορήγηση του εαυτού τους, συγγενείς πρώτου ή δεύτερου βαθμού με τον εργοδότη και άτομα που εργάστηκαν στην ίδια επιχείρηση τους τελευταίους 8 μήνες

Η επιχορήγηση καλύπτει μέρος του μισθολογικού κόστους, συμπεριλαμβανομένου του ακαθάριστου μισθού (χωρίς υπερωρίες) και των υποχρεωτικών εργοδοτικών εισφορών (Κοινωνικές Ασφαλίσεις, ΓεΣΥ και συναφή ταμεία).

Δεν επιτρέπεται διπλή χρηματοδότηση από άλλο πρόγραμμα.

Χρηματοδότηση:

1. Διάρκεια: 10 μήνες επιχορήγησης + 2 μήνες υποχρεωτικής διατήρησης
2. €48 ανά εργάσιμη ημέρα
3. Μέγιστο ποσό: €8.600 ανά άτομο

Προαπαιτούμενες ενέργειες και κριτήρια:

Εργοδότης:

1. Ενεργή επιχείρηση με οικονομική δραστηριότητα
2. Ρυθμισμένες οφειλές προς το κράτος
3. Καμία άλλη επιχορήγηση για το ίδιο άτομο/δαπάνη
4. Η πρόσληψη αυξάνει το προσωπικό

Εργαζόμενη:

1. Άνεργη, εγγεγραμμένη στη ΔΥΑ πριν ή κατά την πρόσληψη
2. Πρόσληψη σε δηλωμένη κενή θέση
3. Υποβολή αίτησης εντός 31 ημερών
4. Καμία εργασία στον ίδιο εργοδότη τους τελευταίους 8 μήνες
5. Μισθός τουλάχιστον €900, αυξανόμενος σε €1.000 μετά από 6 μήνες